Autor: Lusa/AO online
As áreas do ‘software’, ‘e-commerce’, exportação e ‘costumer service’, assim como “tudo o que está ligado ao ‘controlling’, seja de custos, industrial, ‘project management’ ou engenharia industrial, tudo “sempre numa lógica de otimização de custos e de rentabilização”, são algumas das áreas que serão "tendência em 2013", disse o responsável, à margem do evento ‘Connecting with Business’, que hoje à tarde reuniu na Universidade Católica do Porto responsáveis das consultoras de recursos humanos Egor, Randstad Professionals, grupo Multipessoal, Michael Page e Hays para debater o tema “’Middle and top management – Challenges and oportunities’.
Apesar da “retração generalizada do mercado de trabalho”, particularmente notória “em setores como a banca, a construção e o retalho especializado”, Carlos Maia garante existirem ainda “alguns ‘clusters’ de mercado que estão dinâmicos”.
É o caso dos setores têxtil e do calçado que, “no norte e centro, estão claramente a ressurgir, muito alavancados no fator qualidade”, e da área dos ‘shared services’, “com grupos internacionais a olharem para Portugal como um país interessante para colocar serviços partilhados a nível de gestão de clientes e dos departamentos financeiros”.
Apesar de assumidamente “pessimista” quanto ao impacto das novas medidas de austeridade “nas empresas e na economia em geral”, o consultor da Michael Page defende também que “as necessidades das empresas não vão parar” e que “ainda há muitas empresas a recrutar”.