Altice Portugal lança programa de saídas voluntárias para trabalhadores com mais de 50 anos
16 de jan. de 2019, 19:30
— Lusa/AO Online
"É
totalmente voluntário", afirmou Alexandre Fonseca, num encontro com
jornalistas, adiantando que o programa Pessoa tem duração de três
semanas e arranca hoje.A
Altice Portugal "continua a contar com todos os colaboradores
competitivos, motivados e disponíveis para trabalhar connosco", afirmou o
gestor, salientando que o programa Pessoa é "totalmente voluntário".A empresa pode "aceitar ou não" as candidaturas a este programa.Este
programa tem "condições muito vantajosas", disse, permitindo aos
colaboradores cujas candidaturas sejam aceites a avançar com projetos de
"caráter pessoal ou profissional".A dona da Meo pretende ainda que 2019 seja o ano em que Altice vai "com certeza incorporar talento".Os colaboradores que fizerem 50 anos até final de fevereiro podem candidatar-se ao programa Pessoa.A
suspensão de contrato de trabalho visa os trabalhadores entre os 50 e
55 anos e garante 100% do vencimento-base e diuturnidades, acrescidos de
50% de outras rubricas remuneratórias, caso existam.Para
a pré-reforma podem candidatar-se trabalhadores com mais de 55 anos de
idade, recebendo 80% do valor correspondente à prestação de suspensão de
contrato de trabalho.De
acordo com a Altice, os colaboradores que aderirem a este programa têm
garantida a manutenção do plano de saúde clássico para quem dele
beneficia e os benefícios de comunicações aplicáveis a cada momento a
este universo, sendo que atualmente tem um desconto de 60% sobre o
pacote base.Este
programa "é de caráter voluntário e sem qualquer objetivo
quantitativo", garantiu Alexandre Fonseca, adiantando que os
trabalhadores podem candidatar-se até 04 de fevereiro.Relativamente
aos trabalhadores que estão em casa, que são cerca de uma centena,
Alexandre Fonseca disse que regressam no final deste mês e que a empresa
vai encontrar funções de acordo "com as suas capacidades"."Vamos
fazer novo esforço para os integrar", acrescentou o executivo,
salientando que aqueles que se enquadrarem no programa poderão
candidatar-se.A operadora de telecomunicações pretende ainda contratar "novos talentos".Questionado
sobre quantos novos talentos pretende contratar este ano, Alexandre
Fonseca disse que "a quantidade vai depender" do programa Pessoa.Os novos talentos serão contratados para as "novas áreas de negócio" da Altice Portugal."Vamos
continuar a investir, investir em fibra ótica, vamos continuar a
modernização das redes móveis, trabalhar na liderança do 5G", sublinhou.A Altice Labs vai continuar a ser uma aposta, pelo que poderão ser "protocolados mais um ou dois 'labs'" este ano.Sobre
as negociações com a Eleven Sports para os direitos de transmissão
desportivos, Alexandre Fonseca disse que "houve uma mudança" na
abordagem da empresa no que toca à relação com a operadora, mas
escusou-se a fazer comentários, uma vez que decorre um processo
negocial.